Transformez la bureautique en levier de performance opérationnelle

Traitement de texte, tableur, diaporama : donnez à vos équipes les moyens de structurer, fiabiliser et valoriser l'information au quotidien.

4,65/5 (note moyenne sur plus de 2700 participants)*
Deux femmes travaillant sur ordinateur dans un bureau moderne avec des plantes et des fournitures de bureau sur les bureaux.

Pourquoi nos parcours sont-ils fiables
et engageants ?

Derrière nos algorithmes, une alliance d'experts pédagogiques et de références scientifiques conçoit vos parcours pour garantir justesse et impact.

L'équipe pédagogique Pix

Nos équipes d’enseignants-chercheurs et experts pédagogiques transforment des notions complexes en micro-learning ludique. Vos équipes ne font pas que survoler : elles ancrent durablement la pratique dans leur environnement de travail.

La validation scientifique

Pierre-Yves Oudeyer, directeur de recherche à l'INRIA et expert internationalement reconnu en intelligence artificielle, participe à la création de nos modules IA. pour vous garantir des contenus fiables, toujours à la pointe de l'innovation.

L'équipe pédagogique Pix

Nos équipes d’enseignants et experts pédagogiques transforment des notions complexes en micro-learning ludique. Vos équipes ne font pas que survoler : elles ancrent durablement la pratique dans leur environnement de travail

Personne assise devant un ordinateur affichant une interface de chat en français sur l'écran, passant le parcours apprenant Pix IA

Notre approche unique pour adopter un usage professionnel des outils de bureautique

  • Un socle commun de connaissances : Aborder les notions et les usages de manière générique pour rendre l’utilisateur autonome quelle que soit la suite bureautique utilisée.
  • Des mises en situation réelles : Exercer le participant à l’usage des outils via des cas pratiques, sur simulateur ou sur son propre environnement de travail.
  • Une approche inclusive : Accompagner tous les participants, qu’ils soient débutants ou avancés, pour les guider progressivement dans leur montée en compétences.

Les compétences développées avec Pix Pro :

  • Mettre en forme et structurer des documents : Maîtriser les styles, titres, en-têtes/pieds de page, tableaux et numérotation pour produire des documents clairs et professionnels.
  • Créer et animer un diaporama : Générer des diapositives, utiliser les fonctionnalités de mise en forme et de gestion des diapositives.
  • Gérer et analyser des données dans les tableurs : Saisir, organiser et trier les données, utiliser des formules de base et des tableaux.
  • Créer des graphiques et des rapports : Transformer les données en graphiques lisibles et en tableaux synthétiques pour faciliter la prise de décision.

Pourquoi agir maintenant ?

Le constat de l'Observatoire Pix des compétences numériques (étude 2025 sur les personnes en emploi)

3/5

actifs ne maîtrisent pas le socle des compétences numériques en milieu professionnel

1/2

personne échoue à détecter un phishing* classique. (*hameçonnage)

85%

des personnes en emploi souhaitent améliorer leurs compétences numériques

Homme en costume assis devant un bureau avec ordinateur portable et écran externe affichant un tableau de bord de gestion de campagnes Pix Orga.

Pilotez la montée en compétence sur la bureautique

Avec Pix Pro, pilotez une trajectoire de progression mesurable et certifiée sur la bureautique.

  • Des parcours adaptatifs: L'algorithme ajuste le niveau en temps réel, des bases théoriques jusqu'au niveau avancé.
  • Un déploiement simplifié: Lancez vos campagnes en quelques clics avec notre outil de pilotage Pix Orga.
  • Un pilotage par la donnée: Identifiez instantanément vos experts et les personnes ayant besoin de renforcer leurs compétences grâce aux tableaux de bord.

Passez à l'action avec Pix Pro

Rejoignez les organisations qui ont fait de la bureautique un moteur de productivité.

Quelles sont les autres thématiques abordées ?

Intelligence artificielle

Initiez vos équipes aux opportunités de l'intelligence artificielle pour comprendre ses mécanismes et l'intégrer comme levier de performance.

  • Comprendre le fonctionnement et les limites des IA génératives.
  • Rédiger des "prompts" efficaces pour gagner du temps.
  • Identifier les enjeux éthiques et de fiabilité de l'information.
Un homme utilise un smartphone affichant une conversation de chat tandis qu'une femme à l'arrière-plan consulte une tablette.

Cybersécurité

Protégez vos données et votre structure en formant vos équipes aux bonnes pratiques de sécurisation de l'environnement de travail digital.

  • Gérer et sécuriser ses mots de passe.
  • Identifier les tentatives de hameçonnage (phishing).
  • Protéger les données sensibles et les terminaux mobiles. 
Une personne utilise un smartphone pour scanner un code QR affiché sur l'écran d'un ordinateur portable posé sur une table.

Numérique responsable

Sensibilisez vos collaborateurs aux impacts environnementaux du numérique afin d'adopter des pratiques sobres et éthiques au quotidien.

  • Comprendre l'impact environnemental des équipements et usages.
  • Allonger la durée de vie du matériel.
  • Adopter les éco-gestes (mails, stockage, prompting).
Femme assise à un bureau avec un ordinateur portable, entourée de plantes vertes dans un espace intérieur lumineux.

Inclusion numérique

Accompagnez les publics éloignés du numérique vers l'autonomie en diagnostiquant les besoins et en formant aux savoir-faire essentiels.

  • Maîtriser les bases de la navigation web et de l'interface.
  • Gérer une boîte mail et les démarches administratives en ligne.
  • Sécuriser ses identifiants et données personnelles de base.
Deux collègues discutent devant un ordinateur dans un bureau moderne, une femme tenant une tablette et un homme pointant l'écran.

Data

Apprenez à rechercher, traiter, vérifier et visualiser l'information pour transformer la data en outil d'analyse et de prise de décision fiable.

  • Rechercher et vérifier la fiabilité des sources d'information.
  • Structurer et nettoyer une base de données.
  • Visualiser les données pour faciliter la prise de décision.
Person utilisant un ordinateur portable affichant des graphiques et une carte du monde sur un bureau en bois clair.

Travail collaboratif & Outils digitaux

Développez l'efficacité collective en maîtrisant les outils de travail partagé pour interagir et collaborer fluidement à distance.

  • Co-éditer des documents en temps réel.
  • Gérer les droits d'accès et le partage de fichiers.
  • Maîtriser les outils de visioconférence et d'agenda partagé.
Deux femmes travaillant sur ordinateur dans un bureau moderne avec des plantes et des fournitures de bureau sur les bureaux.

Santé numérique

Formez les professionnels de santé aux outils sectoriels tout en maîtrisant les enjeux de confidentialité et de sécurité des données.

  • Sécuriser les données de santé et le secret médical.
  • Maîtriser les outils de télésanté et le dossier patient informatisé.
  • Utiliser la messagerie sécurisée de santé (MSSanté).
Deux personnes travaillent dans un bureau, l'une prenant des notes à côté d'un ordinateur portable, l'autre participant à une visioconférence sur un écran avec quatre collègues à distance.

Santé numérique

Formez les professionnels de santé aux outils sectoriels tout en maîtrisant les enjeux de confidentialité et de sécurité des données.

  • Sécuriser les données de santé et le secret médical.
  • Maîtriser les outils de télésanté et le dossier patient informatisé.
  • Utiliser la messagerie sécurisée de santé (MSSanté).
  • Utiliser la messagerie sécurisée de santé (MSSanté).
Médecin avec stéthoscope tenant un dossier et parlant avec un patient dans un bureau médical moderne avec ordinateur portable et radiographie.
Ils construisent leur stratégie numérique avec nous

FAQ

Questions fréquentes sur la thématique bureautique

Le module couvre-t-il uniquement la suite Microsoft Office (Excel, Word) ?

Non, notre approche est transversale. Si les exercices s'appuient sur les standards du marché (Microsoft Office, Google Workspace, LibreOffice), l'objectif est de faire acquérir une logique universelle (structuration, formules, tableaux croisés dynamiques) applicable quel que soit l'outil utilisé dans votre entreprise.

Ce parcours est-il adapté aux collaborateurs experts en informatique ?

Absolument. La "bureautique" ne se limite pas à la saisie de texte. Le module propose des niveaux avancés incluant l'analyse de données complexes, l'automatisation de calculs et la gestion fine des droits d’accès, des compétences souvent méconnues même par les profils expérimentés.

Quelle est la différence avec une formation vidéo classique ?

Pix Pro repose sur le "Learning by doing" (apprendre en faisant). Vos collaborateurs ne regardent pas passivement des vidéos ; ils manipulent de vraies données et réalisent des défis concrets directement dans l'interface. C'est cette pratique active qui garantit l'ancrage mémoriel.

Ce module aborde-t-il le sujet de l'accessibilité numérique ?

Oui, c'est un pilier de ce module. Nous formons vos équipes à produire des documents "nativement accessibles" une compétence désormais indispensable pour respecter les normes RGAA et inclure tous vos interlocuteurs.

Comment la Certification Pix est-elle reconnue ?

La certification Pix est reconnue par l'État et inscrite au Répertoire Spécifique de France Compétences. Elle offre une preuve standardisée et infalsifiable du niveau de maîtrise de vos collaborateurs, valorisable tant en interne que pour l'employabilité externe.

Quel est le temps moyen nécessaire pour compléter le parcours ?

Nos parcours sont conçus en micro-learning pour s'adapter à la charge de travail. Un module peut être segmenté en sessions courtes environ 10 minutes. Le temps total dépend du niveau initial du collaborateur, diagnostiqué en début de parcours pour ne lui proposer que le contenu pertinent.

Peut-on adapter les contenus selon nos métiers ?

Pix Pro propose des parcours adaptatifs. Grâce au test de positionnement initial, la plateforme recommande automatiquement les modules d’apprentissage nécessaires pour combler les lacunes spécifiques de chaque collaborateur, évitant ainsi de les former sur ce qu'ils maîtrisent déjà.